银行外拓先进事迹

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各位领导、各位同事,大家晚上好: 我们东南团队经过几次的外拓活动, 积累了不少经验, 也碰 到了不少问题。

我就把我们东南平时的做法和大家讲讲, 不足之 处还望大家指正。

第一,思想要高度统一。今年,全行上下都在塑造和发扬狼 性文化,在支行行长室的号召下,我们弘扬“狼性”的市场开拓 精神, 用我们 “敏锐的嗅觉、不屈不挠、奋不顾身的、群体奋斗” 的精神,分时段、分层次、有计划、有步骤地积极开展了各种形 式的外拓活动,为我行零售业务开展、零售客群的积累、零售品 牌优势的宣传, 奠定了坚实的基础, 更为持续开展外拓营销活动 坚定了信心。

我也经常对我们东南的团队说:持续开展的外拓活 动既是我们拓展客户的重要途径,也是造狼性团队的主要方式。

第二, 事在人为。

我们有了任务, 有了目标, 就要努力实现。

在团队人员刚刚开始外拓的时候, 团队里很多人放不开, 难为情, 经过一两次的外拓, 我发现还是经常是那几个人冲在前面去宣传 去讲解, 有几个人扭扭捏捏不肯开口。

我就琢磨着我要先让大家 都能主动开口营销,能放下架子,在外拓中,我就特意和那些害 羞的人两人小组, 逼着他去讲。

现在我们东南的队员都能过得了 一这关了。但这只是基本要求,接下来我要求队员在外拓中,要 淘汰安逸舒适的小资主义, 而要发扬敢打敢拼, 凶狠犀利的狼性 精神,看到客户不仅要主动出击,还要对目标客户有手段。外拓 时面要广,网要撒的大。回到办公室整理客户信息时,要对客户

分类营销,收网要精。

第三,精心策划,认真组织。根据东南的情况,我们现在一 是通过 2-3人的小队走进企业去定点外拓, 首先联系好企业, 然 后根据企业员工的收入年龄等因素,分类营销,虽然范围较小, 但效果比较好, 往往能建立稳定的客户群体。

一是在东南区域内 的宣传式外拓,主要通过设摊,发宣传单形式,吸引优质客户的 视线; 还有就是在商铺区域地段进行地毯式扫铺活动。

而且每次 外拓前,都要想一想“明天要外拓什么目标” 、“外拓准备工作做 好了没有” 、“我在营销中做什么” 。

大家好,我是八湖支行的内勤人员赵宇,有幸参与到这一次的外拓活动,感触颇深,下面就这一次外拓,我和大家分享一下我的收获。

苏格拉底曾经说过,世界上最快乐的是事,莫过于为理想而奋斗。而今天我想说,现在我们最大的幸福感莫过于我们集体穿着制服、披着绶带、拿着宣传单页走到客户中间去,用我们真诚的服务态度,换来客户的认可,从他们信任、期许的眼神中,我体会到了作为一个银行从业人员的荣誉感和自豪感。

现在随着各大银行”贷大不贷小,贷城不贷乡”的营销策略的改变及网络金融的冲击,我们河东农村商行的发展迎来了巨大机遇的同时也面临着更加艰巨的挑战,这次外拓真的让我这个职场新人学到了很多。

因为这次外拓,我才明白自己其实可以更细心。参加工作之初,我就清楚的懂得100-1=0这个公式的含义,干银行就是1%的错误带来100%的失败,任何细小错误都有可能导致不可挽回的损失,这个公式一直是我心里的一条红线,时刻提醒着我。在这次的外拓活动中,从细微处礼物配备到各个外拓小组的行程安排,从前期的流程规划到后期的进户信息采集,都让我从同事身上看到了一种时时处处重细节、处处时时要严谨的工作态度。

因为这次外拓,我才明白自己其实可以更用心。每次外拓出发之前,行长都会重点强调,外拓拼的不是技巧,而是用心程度,你的诚意到了,态度有了,自然就有收获,要我们每个人做到用心听、用心看。我开始不以为然,觉得只要嘴巴甜、业务熟就足以完成任务,这次外拓给我上了生动一课,让我明白盲目的推销其实是外拓营销的下下策。耳朵是通向心灵的窗户,只有用心倾听,在与客户的交流中发现需求,针对不同需求推出不同存贷款业务,有的放矢才是良策。除了用心听,用心看也很重要,春秋管子说过,不审不聪则谬,不察不明则过,其中审和察都是观察之意。进户外拓不是简单的进门聊天,进企业看规模,进门户看境况,通过观察环境、客户习惯等等,进行综合判断,进行有针对性的营销推广。我理解的用心,其实不只是要走心,还要走脑子,用心听、用心看,外拓才不会沦为简单的走街串巷,真正起到收集信息、开拓业务的作用。

也因为这次外拓活动,我才懂得原来我们需要更“耐心”。希腊古典哲学家柏拉图说过一句话,耐心是一切聪明才智的基础。从事银行工作,比聪明才智更重要的恰恰就是耐心。有人说银行是金融业,高大上,然而更加准确地说我们是金融服务业,我刚到八湖支行时,我们内管就对我们的工作环境进行了生动的概括,说我们是基层金融服务业,我当时并不明白,这一年的工作经历使我懂得,我所面对得不只是金钱和数字那么简单,而是形形色色的人,他们来自不同的阶层,文化程度良莠不齐,工作中可能出现的情况也是千姿百态,我们内管说,以不变应万变,这个不变就是耐心和微笑。这次外拓营销我真正体会到这句话的含义,面对不同的完全陌生的潜在客户,都要拿出最大的热忱和耐心,可能有些人会态度冷淡不理解、甚至排斥,这就需要用心发展客户需求,耐心讲解我们的存贷款业务,沟通是打破壁垒的利器,人的全部本领不过是耐心和时间的混合物。

还是因为这次外拓活动,我才体会到我们需要更虚心。一年前的这个时候我刚刚迈出大学校门,就很幸运地加入了这个大家庭,从入职培训的理论充实,到正式上岗实践磨砺,从柜员工作的点点滴滴,到这次外拓的经验积累,我受益良多,其中最大的收获来自身边的榜样引导作用,从在座的前辈身上学习到了很多,一份报表的制作,一个温暖和煦的微笑,一笔笔准确无误的账目,还有一次次外拓的丰富经历都使我受益良多,人最大的敌人就是自我满足,常怀谦虚谨慎恭敬之心才能不断进步,这次的外拓活动对我来说更是一次意义重大的教育课,帮助我迅速找准位置,积累大量实践经验,有了很大提高。

这一次外拓带给我以及我的全体同事最重要也是影响最深远的收获是“信心”,这个信心除了是对自己未来工作的一种态度,也是对领导和同事的承诺:工作零失误,服务高质量,出现问题勇敢面对、积极解决,遇到挫折,学会沟通,突破自我,做一个更好的自己。这个信心还是对这个集体光明前程的信心,在上周,我们河东农合行正式挂牌改名河东农村商业银行,我明白这不仅仅是名称的改变,这是一个企业进步发展所带来的质的飞跃,对我们个体而言,除了荣誉感,更多的应该是沉甸甸的责任感。

一次外拓活动,教会了我细心工作,用心待人,耐心服务,虚心学习,对未来充满信心,五颗真心,感受颇深,受益良多。作为一个职场新人的旅程才刚刚出发,我们外拓之路也才刚刚启程,一个全新的河东农商银行正向我们走来。我也有幸和各位前辈一起,共同努力,创造河东农村商业银行更加灿烂的明天!

谢谢大家!

银行外拓工作总结

银行外拓工作总结 街,陌拜,增加意向客户数量 ? 大客户拜访:

(送小礼品,邀请来现场参加活动等),保持大客户对项目的好感及介绍热度。

? 企业宣讲:

等关系较为密切的人员,组织去其单位进行宣讲,达到宣传和寻找意向客户目的 ? 重点区域渗透:

单、扫街、陌拜等进行重点渗透,增加意向客户 ? 圈层活动:
以提高其对项目的认可度 ? 外展点拓客:

寻找人流集中、意向客户活动频繁的地点,进行驻点式外拓 ? 业务员外拓激励 措施:

前期有给到外拓成交客户总价1%奖励 ? 业务员外拓工作培训:
具有一定社会人脉资源及老带新能力的喇叭客户进行定期维护

首先是与建发合作单位联系举行宣讲,后期联系业主、意向客户

业主工作地点及居住地点统计完成后,对较集中区域结合派

为宣讲单位及大客户、业主、意向客户等举办专场的圈层活动,

项目基础知识、竞品分析、外拓心态指导

2、前期工作成果

二、外拓分享 1) 留电方式方法总结:

事后考核等,目前外拓人员通过与客户接触,有留取对方微信、qq号、邮箱等,来扩大客户面,把对方加入自己客户群里,以聊天形式 2) 拜访客户总结:通过陌生拜访走访客户一对一进行沟通,了解客户身边资源,实现客户价值最大化,同时可以快速提高外拓人员沟 3) 企业宣讲总结:

通过企业进行组团团购,也是快速去化销售的主要因素,因目前市场上的广告有时候无法很有效把项目信息准确传达有购房意向群体,通过组织这种企业宣讲可以让有意向客户群体了解开发商品牌发展进程、项目信息及楼盘品质和社区配套等,在企业里培养准客户、大客户及有号召力客户,以点建面实现圈层效应,同时通过宣讲能快速传 4) 邀约客户来访总结:
1、外拓工作方法总结

对外场拓展人员留电方式方法编写说辞,进行事前培训、

来向客户输送项目及大环境国家宏观调控方面有价值信息,

客户需求,挖掘

通能力,检验销售人员说辞及答客问是否存在问题。

企业是最聚集人的地方,也是潜藏很多购房群体的聚集地,

递项目信息,在市场上形成良好口碑,传播影响力。

以项目活动信息或大环境利好因素为由,对外拓当中留 5) 圈层活动总结:

春同乡会等,发展经纪人实现了品牌信息快速传递及客户面扩展,也是作为维系老客户与非业主交流一种平台,促进业主及非业主转介绍, 6) 外展点拓客总结:

展点可以向周围辐射,达到层层放射的效果,把销售做到外场去,对取电话号码进行all电,增加来访量

自圈层营销开展以来,通过内外联动,举行大的patt如永

为项目快速去化起到一定辅助作用,

外展点通过周边各种市场、商场比较汇集人的地方,通过 于社会上一些有购房意识,但缺乏了解渠道的客户群体,可以面对面7) 区域渗透总结:

销售人员与区域内群体建立信赖朋友关系,层层渗透,介绍区域内有购房意向或有影响力群体,建立详细区域客户档案,分析区域内人群消费习惯等,制定相对应策略,定期进行区域内拜访或邀约现场活动8) 外拓客户维系总结:

现量的积累,建立客户数据库,对A\\B\\C级客户制定不同周期不同跟踪方式等,在些意向比较深的客户进行赠送礼品、节日祝福进行情感9) 外拓业务员激励总结:

机制,制定可行的外拓人员职业规划及培训,充分挖掘外拓人员的潜与客户交流沟通,更多可以了解项目信息

通过区域内喇叭型业主或区域内协会、商会领军人物等,让

等,实现区域渗透及项目信息快递传递

通过外场拓展,在市场上不断搜集及累计客户信息,实

维护,做好销售人员与客户粘合度,从而促进项目销售

重赏之下必有勇夫,通过不同形式优化外拓人员激励

能,激励如何能实现外拓工作上来提升自己和实现自我价值

2、外拓工作成功案例

成交客户案例 早期接触:

早期通过业主地图确定曾建生所处区域为业主分布比较集中区域,周末活动邀约其来访参加活动,包括带看样板房等动作,客户并无表后期维系:

中间包括陈雅兰经理在内,一共去其公司宣讲2次,发展意向客名,赠送曾建生和其重要圈内朋友茶叶、小台灯等礼品,提高曾建生及其朋友对于项目和业务员的好感,曾建生表示近期会考虑出手购房,但要老婆来泉州 成交:

经过2个多月的维系,曾建生终于接老婆来项目看房,当天就确曾建生其朋友共成交4套

现出太强的购房意向。

户5 定好房源交了定金,后面每月一套的节奏在带朋友成交,包括自己在内一共4套。

1) 派单方式:
3、泉州区域外拓方式心得

对于目标客户活动频繁区域应采取地毯式集中派报,迅速影发一 2) 留电方式:
定的关注度和话题

在派单的同时对于一些意向就强的客户及时留电,剩余的通过精 3) 邀约客户来访方式:
拜逐一留电并作好拜访情况登记,方便后期筛选跟踪维护

目的性不要过强,先以活动名义邀约来访,特别是有小 4) 客户维系方式:

减弱客户对于项目地段的抗性,形成其在其它竞品项目无法获得的尊 5) 外拓客户转化为销售方式:经过长期维系,最终利用项目重要节点和现场优惠折扣及氛围进行逼定,促成成交篇5:
孩的客户,以周末烧烤及农场摘菜等邀约成功率会比较高

通过经常性地活动邀约,增强其对于项目和业务员的好感,

贵感及归属感,最终让我们产品在其心中成为唯一意向

内强外拓 逆流而上

内强外拓 逆流而上 201X年是我厂发展史上极不平凡的一年。我们面对着异常严峻的生产经营形势和十分艰巨的工作任务,虽历经无数的坎坷和阻力,但我们还是步履维艰地挺过来了。一年来,我厂在县委、县政府和县水利局的直接领导下,认真贯彻执行党的十八大三中、四中全会的精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观统领供水工作全局,全体职工以“精诚友爱、创新奋进、求实高效、无私奉献”的企业精神为动力,紧紧围绕“安全供水、优质服务”这一服务宗旨,在企业的“政治文明、物质文明、精神文明”的建设中,取得了一些成绩。主要表现在以下几个方面:
——201X工作总结 一、实践“三个代表”重要思想,以科学发展观统领工作全局。

今年以来,我厂在新的形势下,认真贯彻落实党的十七大精神,以“三个代表”重要思想为指导,继续高举邓小平理论伟大旗帜,按照上级的工作部署,积极组织党员干部和职工坚持政治学习。我们把学习党的“十八大”精神和认真贯彻落实科学发展观活动与企业各项工作有机的结合起来。用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装全体职工。我们还十分注重加强干部职工的社会公德、职业道德、家庭美德的教育,组织干部职工参加思想道德及文明素质培训,并深入到供水管网区域用户中了解民情,从实际接触中增进人民群众的感情,牢固树立群众观点和全心全意为人民服务的宗旨。供水扩建工程完工后,***水压基本上都达到7兆帕,镇区有一大部分管道年限都比较长了,工作造成比较大的压力,但只要群众一报漏,他们都能立即组织抢修,及时率达100%。服务态度,工作效率都有明显的改善。我们急用户所急,帮用户所需,逐步更换新管解决了***、***等地群众反映用水难的问题;
年内又改造了***等几条管线。今年,由于台风均未在我省闽东登陆,***水库库容告急,县委、县政府及县水利局要求我厂未雨绸缪,一旦库容告罄,务必启动***供水方案,我厂当即组成精干的突击队,日以续夜地对***泵站进行试供水,坚决完成上级下达的任务,以确保***民众用水。进入12月,***泵站已正式输送源水到***。为加强重点小型病险水库***水库除险加固项目建设,我厂于4月20日由领导亲自挂帅,抽调各部门人员,成立除险加固项目领导小组,经过7个月的艰苦努力,目前基本已完成了除险加固的主体工作。在省、市、县各级党委、政府及有关部门的大力关心、支持和帮助下,经我厂的不懈努力,***工程终于完成前期工作,于12月由于我们不断地实践“三个代表”重要思想,以科学发展观统揽全局,使职工真正懂得人生观、世界观、价值观,从而在各自的岗位上,以“公开向社会服务承诺”的标准严格要求自己,克服和改正以往虚浮不实的工作作风,始终以一个供水人的无私奉献精神,拼搏在各自的岗位上。我们的员工就是这样一支吃苦耐劳、不畏艰难险阻、勇于创这样一来一些老管堵塞、爆裂的现象频频发生,因此给管线所的

20日动工建设。

业的队伍;
是一支团结奋进、无私奉献的队伍。

是一支真正践行“三

城镇供水是牵涉到社会民生之大事。所以,努力构建社会主义和谐社会,安全供水、优质服务,维护社会的安定稳定,树立和落实科学的发展观,是我们供水人的重要职责。而抓安全生产工作,不是一朝一个代表”重要思想的队伍。

三、抓安全,保供水。

夕的事,应该天天讲安全、?月月抓安全,务必将安全工作溶入日 今年,我厂继续与县水利局签订《安全生产责任状》,厂长也与各部门负责人同时签订,以更加扎实推进企业的安全生产工作,确保企业的安全供水。我厂根据省、市 “企业安全生产”的工作精神,贯彻落实县委、县政府关于开展“平安企业建设”活动的各项工作布署。明确要求厂班子一岗双责,在组织生产、经营的同时承担平安建设任务,并将平安建设的效果直接与个人绩效挂钩。统一了认识,将平安定位为企业发展和提高的基础,将平安的无形价值纳入企业生产、经营的成本,将平安建设的各项措施体现在企业生产、经营和职工生活的方方面面,促进安全生产与供水同步发展。同时把创建工作列入年终对各部门进行检查考核的内容。明确实现无安全生产责任事故,明确提出创建工作要以提高全员的文明素质和各部门的文明服务态度为重点,求真务实,注重实效,动员和组织广大干部、职工共同参与创建活动,为促进企业经济发展、构建和谐企业和社会提供保障。年

***供水扩建工程的建成,彻底解决了长期困扰***人民生活和工农业生产的缺水问题,给***县的经济发展带来了无限的生机。然而,***供水扩建工程的资金投入,使我厂制水成本严重倒挂,企业堪负着无法承受的巨大经济负担,对于我厂严峻的状况,我们坚持以科学发展观为统领,按照“内强外拓,创新创效”的基本思路,坚持以确保安全、提升效益、促进发展为目标。年初,在县委、县政府和水利局的常生产活动中。

内,企业通过了县“平安企业”的考评。

三、经济工作建设情况。 大力关怀下,我厂以缺水县项目向省发改委申报供水扩建工程续建项目的国债资金,第一期已到位并用于偿还银行贷款,又给企业注入了新鲜的血液;
全厂职工欢欣鼓舞。对内强化管理方面,我厂重新修订关管理制度,继续实行《公开向社会服务承诺》制度,在经济和费用开支上,切实做到增收节支;
在生产方面,我们抓水质、保供水,对外不断努力开拓供水渠道,积极发展用户和改造管网,加强管网巡查和查漏堵漏力度,在社会服务方面,我们结合开展保持共产党员先进性教育活动,继续开展民主行风评议建设,树行业新风、创文明窗口,使企业的经营管理步入健康、发展的轨道,以更好地提高企业社会效完成经济工作情况:
1、完成售水量16 9万吨。其中:

民用和工业用水119万吨;
制冰用水30.5万吨;
商业、基建用水1 2、完成产值44 8.1万元。其中:

自来水收入42 8万元;
安装、材料销售20.7万元;
水表校验收入 4万元;
其他

3、受理申请安装用户152户,完成率100%;
接报漏800处(次)、了有

率和降低企业经济的亏损程度。

(1—11月)

3.2万吨;
其他供水0.2万吨。

3万元。

查漏人78(次),修漏及时率为100%。

4、检验水表1436架,维修水表214架。

5、改造、新增管线36条。

6、水费回收率达100%。

7、水质综合合格率达98%。

8、产销差率控制在20%以内。 成本开支合计:
480万元。其中:

材料

4.5万元;
动力1 3.6万元;
工资14 5.9万元;
制造费用4 7.2万元;
管理费用13 4.5万元;
财务费用 10 7.7万元;
税金2

根据县委、县政府及水利局要求,我厂自签订201X年《党风廉政建的各项工作职责,努力贯彻党的十七大精神,建立健全党风廉政建设责任机制;
一级抓一级,层层抓落实,努力形成齐抓共管的工作格局,有力地推动了企业党风廉政建设工作。一年来,为加强廉洁文化建设,营造“以廉为荣、以贪为耻”的良好氛围,我厂认真开展了廉洁文化“三进”(进班子、进股室、进班组)活动。目的在于把“一要干事、二要干净”的廉洁文化理念融入到企业生产、经营管理和队伍建设等各个方面,培养干部员工的廉洁意识和行为习惯,促进反腐倡廉工作,与此同时,我厂坚持抓好企业的行风工作,努力提高职工队伍的素质和服务水平,树立良好的窗口形象。在具体工作中, 我们设立监督台、厂务公开栏、举报箱、举报电话,并在厂收费大厅开辟专栏,公示为民服务承诺内容,各种收费标准及依据,服务指南等,以提高我们工作的透明度。我们继续履行“公开向社会服务承诺”的服务宗旨,深入开展“服务第

一、用户至上”活动,按照“三找、三查、三纠”,和“四心、七不”的内容做好各项工作,着力简化办事程序、办事环节,推动服 7.5万元。

四、践行向社会服务承诺,促进企业党风行风建设。

设责任状》以来,认真按照《责任状》的条款,履行党风廉政建设

构建和谐企业,营造良好环境。

务前卫。今年9月份,在西沃街头顶的管网改造中,我厂的

一、两个职工不慎将一条破损的老管擅自处理,此举引来了一些用户的闲言碎语,惊动了厂部,厂长亲自下到工地调查,对违反制度的职工进行了严肃的处理,并责令管线所放弃周末休息,加班加点在在行风建设中,我们继续聘请了***各界人士为民评监督员,加强对我厂行风建设的有效监督。我们将行风建设中存在的问题摆到重要的议事日程上来,有的当场处理,有的进行解剖分析、查找原因,正确地处理问题和解决问题,把全心全意为人民服务落实到实际工作中。特别是在每月10日的“厂长接待日”,不仅诚征用户对我们的建议和

年底个人工作总结范文格式

以下主要是针对公司财务人员写的,其它部门的人员可以依此格式套用。

光阴如梭,半年的工作转瞬又将成为历史,今天站在这个发言席上,我多想骄傲自豪地说一声:\"一份耕坛一份收获,我没有辜负领导的期望\"。然而,近阶段的工作检查与仓库管理员的理论考试的结果,让我切切实实看到了财务管理的许多薄弱之处,作为财务部的主要责任领导,我负有不可推卸的责任。\"务实、求实、抓落实\",对照公司的精益管理高标准严要求,唯有先调整自己的理念,彻底转变观念,从全新的角度审视和重整自身工作,才能让各项工作真正落实到实处,下面本人查找问题:

其一、年初至今,财务部整个条线人员一直没有得到过稳定,大事小事,压在身上,往往重视了这头却忽视了那头,有点头轻脚重没能全方位地进行管理;

其二、人员的不够稳定使工作进入疲劳状态,恶性循环,导致工作思路不清晰,忽略了管理员的业务培训。

最短的时间内,让***街头顶的用户喝上了满意的自来水。

其三、主观上思想有过动摇,未给自己加压,没有真正进入角色;

其四、忽略了团队管理,与各级领导、各个部门之间缺乏沟通;

其五、工作思路上没有创新意识,比如目标管理思路上不清晰,绩效管理上力度不够,出现问题后处理力度不够;

以上几点是我部门与个人存在的最主要的问题根源,财务部门作为公司的一个主要职能监督部门,\"当好家、理好财,更好地服务企业\"是我财务部门应尽的职责。在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等等方面我们负有很大的义务与责任。只有不断的反省与总结,管理工作才能得到提高!。

\"查找不足赶先进,立足根本争先进\",时值润发集团提出\"树标兵、学先进、促发展、争效益\"活动、润发机械又一度成为整个集团的标兵企业,\"鑫宏企业与本公司进行对口红旗竞赛\"的今天,作为个人我们要实现体现自已的人身价值,企业的兴衰直接关系到个人的荣辱,作为财务管理部门,为公司实现共同的目标我们要添砖加瓦,学习润机的六种精神:艰苦创业精神、改革创新精神、拓展市场精神、精益管理精神、永不满足精神、顾全大局精神。我们要把这六种精神贯穿于具体的工作中中去,下半年工作作为财务部的主要责任领导,对于\"如何提高自我,服务于企业\"这门必修课,我将不断地加强学习,完善自我,把\"学习先进、赶超先进、争当先进\"融入到工作中去,重点将放在加强仓库管理与财务分析这二块,下面就工作计划与思路向大会作一汇报

一、完善公司内部管理制度;
部门责任领导明确分工的职责,加强责任考核;

内部管理制度通过将近一年多来的实施,仍然有许多不合理的地方,为使企业的管理制度更趋于完善,财务部将结团管理的要求,与有关部门进行修正。

部门责任领导之间明确分工职责, 按照年初签定的责任合同,组织落实强化到位,领导之间相互信任,遇事不推诿, 搞好通力协助,对分管内容加强责任考核力度,做到奖罚分明;

二、针对此次突击检查与仓库管理员的业务理论考试,合理调整组合人力资源,继续加强培训力度与仓库管理检查监督力度;
今年以来,人事方面至今一直未得到稳定,财务部门的力量相对比较薄弱,通过近期突击检查工作与仓库管理员的突击考试,我们将根据库房各位管理人员的特点,一方面将对人员重新组合搭配, 进行高效有序的组织,另一方面继续加强培训, 让每一位仓库管理人员都要做到对各库的业务熟悉,真正做到驾熟就轻, 文化素质与业务管理水平都要有质的提高

三、今年3月电脑真正联网,管理员的电脑操作水平还有待于进一步提高,我们将在这方面加强培训,使每一位管理人员都能熟悉电脑、掌握电脑操作,扎扎实实提高每个管理员的业务管理水平,会议之后我们将严格对仓库管理员实施目标管理与绩效管理,确定目标,达成目标,加强考核监督力度,与工资挂勾,真正做到奖罚分明。

四、加强团队建设,充分发挥财务职能部门的作用:
作为财务部的责任领导,既是一名财务工作人员,也是财务管理制度的组织者,要有严谨、廉洁的工作作风和认真细致的工作态度,对条线人员要积极引导,做到上行下效,帮助条线人员解决问题,充分发挥团队的合作精神,学先进、赶先进、超先进,在条线中展开竞赛活动,发挥团队的力量,拧成一股绳,劲往一处使;
在坚持原则的同时,我们坚持\"三个满意二个放心\",三个满意是\"让客户满意、让员工满意、让各部门主管领导满意\",二个放心是\"让集团公司领导放心,让公司的老总与各级领导放心\";

五、加大各项费用控制力度,充分发挥财务的核算与监督职能;
今年是精益管理年、效益满意年、科技创新年,我们将继续加强各项费用的控制,行使财务监督职能,审核控制好各项开支,在财务核算工作中尽心尽职,认真处理审核每一笔业务;

六、搞好财务分析,为领导提供有效的参考依。

工作总结范文(一)

XX年,是学校的基础建设年。校党委带领全校教职员工认真贯彻落实xx党组科学治关理念、构建和谐学校的各项要求和加强教育培训工作的系列指示精神,在xx局和各海关的指导和支持下,解放思想,更新观念,紧紧围绕教育培训开展各项工作,取得了一定成效。现总结如下:

XX年,在xx党组的正确领导下,在xx市委、市政府的关心支持下,在深入学习实践科学发展观活动的推动下,我xx坚持“依法行政,为国把关,服务经济,促进发展”的xx工作方针,围绕“树xx品牌,创一流工作业绩”的目标,圆满完成了各项工作任务。

XX年,我局在国家税务总局的指导下,在市委、市政府的领导下,以党的xx大和xx届三中全会精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,以组织收入为中心,以“数据大集中”项目为平台,以细化税源管理、加大征管力度、规范执法行为、优化纳税服务、净化税收环境、提升行政效能为重点,依法治税,从严治队,团结奋进,共克时艰,各项工作得到有效落实,全面建设取得新的进步。

在XX年全省气象局长会议后,我们按照全省气象工作的总体要求,认真贯彻落实苏州市气象局下达的全年工作目标和任务。一年来,在业务现代化建设、气象科技产业以及搞好气象服务、精神文明建设等方面都取得了一定的进展。

本年度我局在市委市政府和上级业务部门的正确领导下,坚持以科学发展观为导向,以实践“xxxx”,实现“两个率先”为主线,以中国气象发展战略为目标,经过全体党员干部和工作人员的共同努力,我局无论是在“三个文明”建设,各项业务工作指标和党风廉政建设方面都取得了较好的成绩,全面完成和超额完成了各项目标指标。现将一年的工作总结如下

XX年,我们在市局和县委、县政府的正确领导下,以支持和服务地方经济发展为中心,以开展“岗位大练兵”活动为主线,始终保持务实严谨的工作作风、超前创新的工作思路、拼搏争先的工作热情,真抓实干、锐意进取,在提高队伍素质、整顿市场秩序、服务地方经济发展等方面均取得了显著成绩。

工作总结范文(二)

伴随着孩子们的天真笑脸,我陪伴着小二班的孩子度过了一个学期,现在,他们又长了一岁。看着他们的长大,我们做老师的非常欣慰。我爱孩子,更爱这份工作。记得刚开学,面对这些初次离开父母呵护、哭哭啼啼的孩子们,我和杨老师付出了自己所有的爱心、耐心和热心,对所有的孩子关爱有加。半年过去了,孩子们在一天天成长,不断进步,让我们更能感觉到自己是最幸福的老师,而幼教事业是最阳光的事业。

一、教育教学方面:

在教学上我一直是以“玩中学,学中玩”的宗旨进行教学设计的。日常活动中,我们开展了丰富多采的教育教学活动。根据《纲要》的要求,分析本班孩子情况,认真制定了学期计划,备好每一个活动。先后完成了各科的教学计划,这些活动开阔了孩子们的视野,帮助他们获得了丰富的生活经验,培养了他们的情感,收到了良好的教学效果。在开展了教学活动的同时,我们也注意了家园配合,细致、耐心地做好家长工作,幼儿教育≠幼儿园教育。如果希望孩子在各种学习生活习惯上得到良好的发展,幼儿园与家长的配合教育是很重要的。因此在本学期中,我力求以自己的热情、细致的工作态度赢得对我们工作的认同和信任。本学期利用每天家长接送幼儿的时间,把幼儿在园的情况及时与家长沟通交流,对于那些生病幼儿也及时进行电话交流,形成了良好的家园共育的教育环境,让孩子在这种良好的教育环境里健康成长。

二、常规方面:

我们利用日常生活中的点滴教育幼儿要关心,爱护同伴,并鼓励幼儿自己的事情自己做,并主动见人问好,主动帮助他人,并提供机会让幼儿自己学做事情,从生活方面对幼儿进行指导,让幼儿学会讲卫生,讲文明,讲礼貌,也让幼儿懂得互相谦让,友好相处。好的 常规并非是 朝一夕所能完成的。虽说我觉得我们的常规比开学时是有了一定的进步,但还需继续努力。有些方面还是做得不够到位细致。

三、家长方面:

平时,我总是热情地接待每一位家长的到来,和他们聊聊天,了解幼儿在家的表现情况。在平实的语言中讨论教育孩子的方法,听取家长提出的要求和宝贵意见,充分与家长做好同步教育工作,并在亲切的交谈中增进家园的感情。下学期我希望家长和我继续共同努力,共同配合,转变教育观念,以便较好地为我们的孩子所服务。

四、保育方面:

对待他们我觉得就像对待自己的孩子一样,从生活细节 开始着手,一视 同仁。天气变化时,及时为幼儿添减衣服,提高幼儿喝水量,及有关家长宣传资料提供家长参考,午睡时为幼儿盖好被子,进餐时,提醒幼儿多吃饭菜,并培养幼儿不偏食、不挑食。

五、安全方面:

通过不同的形式进行安全教育(晨间谈话,随机教育,游戏情景化教育等等),一个学期下来总的来说还算好,但抓伤的事有时也会发生。虽说难免但也不能马虎。

我的工作仍需努力,在新的学期,我将以更高的热情对待工作。时刻以“爱生敬业,诚实守信”的口号严格要求自己。树立高度的责任心,对待幼儿园中新的教育形式,关注每一个幼儿和幼儿的每一个细节。

201X年度个人总结范文

一年来,我热衷于本职工作,严格要求自己,摆正工作位置,时刻保持“谦虚”、“谨慎”、“律己”的态度,在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下,始终勤奋学习、积极进取,努力提高自我,始终勤奋工作,认真完成任务,履行好岗位职责,各方面表现优异,得到了领导和群众的肯定。现将一年来的学习、工作情况简要总结如下:

一年来,始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,坚持正确的世界观、人生观、价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。热爱祖国、热爱党、热爱社会主义,坚定共产主义信念,与党组织保持高度一致。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,任劳任怨,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

一是认真学习“三个代表”重要思想,深刻领会其科学内涵,认真学习党的xx大报告及xx届三中、四中全会精神。尤其是在今年七月开始的第二批保持共产党员先进性教育活动中,认真系统地学习了党的基本知识和各种理论著作,进一步夯实了理论基础,提高了党性认识和思想道德素质。

二是认真学习业务知识,始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习。一年来,在指导老师潘乡长的带领下,走村入户,参加村民代表会议、座谈会等各种会议,到生产、建筑实地考察,学习了许多农村工作方法,更是直接与群众直接接触,真正做到深入到群众中去。平时,多看、多问、多想,主动向领导、向群众请教问题,机关学习会、各种工作会议都是我学习的好机会。此外,认真参加各类培训,一年来参加了公务员初任培训、禁毒尿检培训、电子政务培训,均以优异的成绩通过考核,熟练掌握了业务技能。业务知识的学习使我在工作上迅速成长起来。

三、努力工作,认真完成工作任务。

一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,努力作好本职工作。由于我乡工作人员很少,尤其是原先负责党政办及综治办的一位同志调走后,我的工作任务更重,现在的工作主要有两大块,一是党政办工作,一是综治办工作,另外还兼职安全监督员、食品质量监督员、“千百”办成员等职务。一年的工作尽职尽责、任劳任怨,努力做好服务工作,当好参谋助手:

(一)党政办工作。可以说办公室工作是完全服务性质的工作,既要对外服务,也对内服务,工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤、脚勤:在接待群众来访办事时,都能主动询问是否有需要办理的事,遇到办不了的证明材料时能耐心向其解释清楚,或帮其联系驻村干部、经办人,帮其查看档案资料等,使群众能尽快办好手续,树立好政府窗口的形象;在收文发文时,总是用最短的时间把文件送达到各办公室,并及时把领导批阅文件收回归档或传阅到其他办公室,从来没有遗漏掉一份文件;在收集整理资料时,全面、准确地了解各方面工作的开展情况,及时总结、汇总,向领导汇报或让领导备查,如年度目标管理考核资料准备等;在起草文稿时,能及时认真完成领导交付的任务,一年来完成各种报告70余篇,包括xx年政府工作总结、xx年上半年政府工作总结、人代会报告等文稿。同时在组织会务、后勤管理、打字复印等工作上也尽职尽责,不留下任何纰漏。

(二)综治办工作。主要负责资料整理、报告材料起草、各类报表统计,同时还是公安员、禁毒专管员、安全监督员、综治中心成员。综治办工作任务重、责任大、业务性强,准备的各种资料很多,如z在禁毒工作方面,今年上半年就起草各种报告20余篇,还负责宣传教育、查毒、禁种铲毒、尿检帮教等工作;又如签订责任书方面,年初综治、禁毒、反邪教、安全生产等7个方面需要起草责任书。今年上半年还负责整理了“四五”普法验收材料,接受了综治、安全生产、禁毒工作半年度考核。另外在治安管理、抓赌帮教、纠纷调解等工作上也认真履行好职责,做好份内之事。

回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步,成长了不少,但也清醒地认识到自己的不足之处:首先,在理论学习上远不够深入,尤其是将理论运用到实际工作中去的能力还比较欠缺;其次,在工作上,工作经验尚浅,尤其是在办公室呆的时间多,深入村里的时间过少,造成调研不够,情况了解不细,给工作带来一定的影响,也不利于尽快成长;再次,在工作中主动向领导汇报、请示的多,相对来说,为领导出主意、想办法的时候少。

在以后的工作中,我一定会扬长避短,克服不足、认真学习、发奋工作、积极进取、尽快成长,把工作做的更好,为人民群众做的更多,贡献做的最大。

银行外拓策划方案

【篇1:15-银行外拓营销活动策划】

课程名称:
《银行外拓营销活动策划》

主讲:王海 老师6-12课时

课程大纲/要点:

前言:

? 外拓营销目标客户群体

? 客户选择银行服务心里分析 ? 银行外拓产品营销的三个阶段

? 客户需求催生银行渠道外拓产品创新

一、定向营销活动的定义与目的

二、定向营销活动的主要类型

三、定向营销活动的策划(方案设计与案例分析)

四、定向营销活动的要点与需要注意的问题

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【篇2:银行外拓】

各位领导、各位同事,大家晚上好:

我们东南团队经过几次的外拓活动,积累了不少经验,也碰到了不少问题。我就把我们东南平时的做法和大家讲讲,不足之处还望大家指正。

第一,思想要高度统一。今年,全行上下都在塑造和发扬狼性文化,在支行行长室的号召下,我们弘扬“狼性”的市场开拓精神,用我们“敏锐的嗅觉、不屈不挠、奋不顾身的、群体奋斗”的精神,分时段、分层次、有计划、有步骤地积极开展了各种形式的外拓活动,为我行零售业务开展、零售客群的积累、零售品牌优势的宣传,奠定了坚实的基础,更为持续开展外拓营销活动坚定了信心。我也经常对我们东南的团队说:持续开展的外拓活动既是我们拓展客户的重要途径,也是造狼性团队的主要方式。

第二,事在人为。我们有了任务,有了目标,就要努力实现。在团队人员刚刚开始外拓的时候,团队里很多人放不开,难为情,经过一两次的外拓,我发现还是经常是那几个人冲在前面去宣传去讲解,有几个人扭扭捏捏不肯开口。我就琢磨着我要先让大家都能主动开口营销,能放下架子,在外拓中,我就特意和那些害羞的人两人小组,逼着他去讲。现在我们东南的队员都能过得了一这关了。但这只是基本要求,接下来我要求队员在外拓中,要淘汰安逸舒适的小资主义,而要发扬敢打敢拼,凶狠犀利的狼性精神,看到客户不仅要主动出击,还要对目标客户有手段。外拓时面要广,网要撒的大。回到办公室整理客户信息时,要对客户

分类营销,收网要精。

第三,精心策划,认真组织。根据东南的情况,我们现在一是通过2-3人的小队走进企业去定点外拓,首先联系好企业,然后根据企业员工的收入年龄等因素,分类营销,虽然范围较小,但效果比较好,往往能建立稳定的客户群体。一是在东南区域内的宣传式外拓,主要通过设摊,发宣传单形式,吸引优质客户的视线;
还有就是在商铺区域地段进行地毯式扫铺活动。而且每次外拓前,都要想一想“明天要外拓什么目标”、“外拓准备工作做好了没有”、“我在营销中做什么”。

【篇3:15-银行外拓营销活动策划】

课程名称:
《银行外拓营销活动策划》

主讲:王海 老师6-12课时

课程大纲/要点:

? 外拓营销目标客户群体

? 客户选择银行服务心里分析 ? 银行外拓产品营销的三个阶段

? 客户需求催生银行渠道外拓产品创新

一、定向营销活动的定义与目的

二、定向营销活动的主要类型

三、定向营销活动的策划(方案设计与案例分析)

四、定向营销活动的要点与需要注意的问题

小区营销活动方案

活动范围:

小区及周边地区

时间:

2010.10.29

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