建筑市场管理​办公室述职述廉述学报告

建筑市场管理办公室述职述廉述学报告

我办在党组和领导机关的正确领导下，认真学习贯彻党的十九大精神，按照省委、市委、建委党组的工作部署，以《郑州市建筑市场管理条例》修订为契机，积极推进我办工作职能明晰化、法制化；
紧紧围绕加强干部职工政治思想建设这条主线，强化素质教育，提高业务能力；
紧紧扣住加强依法行政这项重任，强化责任意识，提高工作标准，干部职工队伍建设得到加强，建设劳动用工管理和建筑企业资质动态监管工作向依法施管迈出了坚实的一步，圆满完成了年度各项任务。

一、以从严治党为主要核心的党建工作务实高效

重视意识形态工作。把学习教育作为意识形态工作的重要内容抓紧抓实，采取制作宣传板报、笔记评展和经常性思想发动等措施，营造浓厚的学习氛围，在学习内容和学习方式上力求科学化、多样化。扎实开展“两学一做”学习教育，周密计划，严密组织，把党小组和科室学习融入其中，组织了“围绕四对照、四反思，服务建筑企业，做合格党员”和“廉洁自律，从我做起，把从严治党要求落实到工作中去”等专题讨论。先后组织干部职工赴航空港综合经济实验区和河南省地质博物馆参观学习，增长了见识，开阔了视野。严格落实各项制度。狠抓“三会一课”活动，强化“中心组”学习，班子成员带头讲党课，为全办干部职工树立榜样，收到良好效果。扎实组织“三严三实”专题民主生活会，认真开展基层党组织“分类定级，晋位升级”活动，签订党员承诺书。严密组织和实施民主评议党员活动，评议结果公平公正公开。认真进行党组织关系清理工作，3名流动党员党组织关系按规定转出，顺利完成党员信息录入工作。重视精神文明建设。积极开展对口帮扶活动。积极组织迎新春文体活动，丰富干部职工业余文化生活。积极参加市职工运动会和委系统拔河比赛，取得了优异成绩。

二、以正风肃纪为要求的管理教育扎实有效

加强党风廉政建设。全面履行从严治党主体责任，严格落实“一岗双责”，细化岗位责任，梳理排查岗位风险，领导干部带头签订党风廉政建设目标责任书。扎实开展“三查一促” 和懒政怠政为官不为问责年活动，拉出问题清单，严格落实整改。组织全体人员观看廉政教育片，充分利用反面典型进行警示教育。狠抓管理制度落实。坚持周例会、月点评、季讲评的工作制度，保证了各项工作有序开展、高效运行。请（销）假、值班、财务管理和车辆管理等制度得到有效落实，进一步完善考勤管理办法，办公秩序规范有序。严密组织“慵懒散”专项整治，着力解决突出问题，精神面貌和工作效率显著提高。把保密教育融入日常学习教育之中，干部职工保密意识有所增强。扎实开展软件正版化工作，对全办电脑相关信息进行采集汇总，截至目前，共更换17台电脑，软件正版化率得到提高。强化干部骨干表率作用。经常给他们提要求、压担子、教方法、纠问题，绝大多数同志在骨干岗位上得到了提高。

三、以规范市场为目的的法制建设取得突破

全程参与起草工作。在立法工作时间紧、任务重、要求严、标准高的情况下，认真学习相关法律、法规知识，深入研究行业管理特点，就企业资质动态监管、用工管理等问题，向立法领导小组提出了合理化建议并被采纳。积极搞好立法保障。协助有关部门收集整理法律、行政法规、地方法规、部门规章、规范性文件等244项，编印成1000多页的《法律汇编》。先后召开座谈会、协调会数十场次，收集整理意见建议600多条，组织5次集中修订，《条例》于10月份颁布实施。

四、平安建设成效明显

将平安建设融入到日常工作中，使之与内部管理教育、劳务用工管理、服务企业活动、文明创建活动和扶贫帮困活动等工作有机结合起来。在单位内部定期分析形势时，切实把干部职工思想、工作、生活等方面存在的问题和矛盾找出来，有针对性的采取措施，及时帮助大家解开思想疙瘩，解决实际困难，使其放下思想包袱。每逢重大节日，我们都召开动员教育会，讲清有关规定，讲清注意事项；
严密组织节前检查；
加强节日期间人员、车辆等安全管控，防止发生问题。

六、财务管理规范有序，加强内部监控

严格落实预算管理，不断完善财务管理制度，强化内部监督，坚持财务“收支两条线”，规范应收、应付款的管理。认真落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》，按照预算项目合理安排预算支出进度，“三公”经费支出管理正规有序。认真开展国有资产清查和报废报批工作。

七、机关服务保障有力

认真履行物业服务监督职责。在夏季制冷和冬季采暖高负荷用电来临前，及时监督物业公司对大楼电器设备和中央空调系统进行检查、保养和调试，保证了大楼制冷供暖及时运行和用电安全。加强机关食堂管理，开展机关文明餐桌活动，改善就餐环境，进一步规范职工食堂收支管理。

在看到成绩的同时，我们认识到工作中还存在一些不容忽视的问题：一是在重点工作推进上还存在方法不多力度不大的问题，解决棘手问题的方法不多；
二是工作创新不够，特别是在政治思想建设方面，思维不够发散，开展的活动还局限于传统模式；
三是整体能力与素质还需要进一步加强。以上都是不能回避的问题，下一步工作中，我们将着力加以解决。

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